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公司成立以來，股東大會、董事會、監事會、獨立董事和董事會秘書制度逐 步建立健全，公司已建立了比較科學和規范的法人治理結構。 董事會根據授權設立了董事會審計委員會、薪酬與考核委員會、戰略委員會、 提名委員會。 本公司按照“三會分設、三權分開、有效制約、協調發展”的標準，完善了由 公司股東大會、董事會、監事會和管理層組成的治理架構，形成了權力機構、決 策機構、監督機構和管理層之間的相互協調和相互制衡機制，為本公司高效經營 提供了制度保證。